최종 확인일: 2026. 4. 22. · 정부 공식 자료를 바탕으로 keepioo 가 정리·구조화한 안내입니다. 공식 신청·확인은 출처 사이트에서 진행해 주세요.
이 정책을 한눈에
keepioo 정리
이 정책은 장애인을 고용하는 50인 미만 기업에 재정 지원을 통해 장애인 일자리 확대를 지원하는 제도입니다.
지원 대상은 강원도 내에서 장애인을 고용하고 있는 소규모 기업들로, 특히 최저임금 이상의 임금을 지급하며 장애인 근로자가 일정 근로시간을 충족해야 합니다.
신청 시, 장애인 근로자의 임금을 전액 지불한 후 분기별로 신청해야 하며, 이 과정을 놓치면 지원을 받을 수 없습니다.
또한, 중증 장애인에 대한 지원 조건이 경증 장애인과 다를 수 있으므로 이를 충분히 파악하고 신청하는 것이 중요합니다.
신청 전에 알아두면 좋은 점
keepioo 안내
이용 팁
이 지원금을 통해 장애인을 고용하는 사업주가 재정적 혜택을 받을 수 있습니다. 장애인 고용을 고려하고 있다면, 이 정책을 잘 활용하여 일자리 확대와 안정적인 소득을 지원받으세요.
자주 묻는 거절 사유
신청 시 장애인의 고용이 확인되지 않거나, 필수 서류가 누락되면 거절될 수 있습니다. 정확한 서류를 준비하고, 고용 유지를 위해 규정에 따라 운영하는 것이 중요합니다.
신청 체크리스트
신청 전에 장애인 고용확인서, 사업자등록증 등 관련 서류를 준비했는지 확인하고, 장애인의 고용 형태와 조건이 지원 기준에 맞는지 점검하세요.
공고 내용 (정부 원문)
장애인 고용 사업주에 대한 재정지원을 통하여 장애인 일자리 확대 및 소득보장 지원
상세 내용
지원대상 장애인을 고용하고 있는 상시근로자 수 50인 미만 도내 기업 사업주 선정기준 - 최저임금법에 의한 최저임금 이상을 지급한 사업주 - 장애인 근로자는 매월 16일 이상 근로한 자 + 1개월 동안의 소정근로시간이 60시간 이상(중증장애인은 60시간 미만도 인정) - 고용보험법에 따른 고용보험 가입 장애인 근로자 서비스 내용 1인당 월 경증장애인 45만원, 중증장애인 80만원 지원 신청방법 장애인 근로자 임금을 전액 지급 후 분기별(4·7·10·12월) 신청·접수 및 심사·지급 전화문의 강원특별자치도 장애인복지과 033-249-4348 근거법령 강원특별자치도 장애인 고용촉진 및 직업재활 지원 조례
선정 기준
- 최저임금법에 의한 최저임금 이상을 지급한 사업주 - 장애인 근로자는 매월 16일 이상 근로한 자 + 1개월 동안의 소정근로시간이 60시간 이상(중증장애인은 60시간 미만도 인정) - 고용보험법에 따른 고용보험 가입 장애인 근로자