정책뉴스고용노동부

달라진 고용유지지원금 바로알기 Q&A

2026년 5월 14일조회 4회

💡

이 뉴스가 시민에게 의미하는 것

달라진 고용유지지원금 정책은 기업이 위기 상황에서도 직원들을 해고하지 않고 함께 이겨낼 수 있도록 도와줍니다. 이는 노동자들에게 안정적인 일자리를 제공하며, 기업이 장기적으로 성장할 기반을 마련하는 긍정적인 변화입니다. 만약 여러분이 직장인이라면, 고용주가 이 지원금을 신청함으로써 본인의 일자리를 지키고 다 함께 어려운 시기를 극복할 수 있는 방법을 모색할 수 있습니다. 이를 위해 사업주에게 지원금을 신청할 수 있도록 안내하고, 고용센터에 문의하는 등의 적극적인 참여가 중요합니다.

※ keepioo 자체 작성 해설 (AI 보조). 원본 보도자료는 아래 본문 참조.

[달라진 고용유지지원금 바로알기 Q&A]

Q1. 고용유지지원금이란 무엇인가요?

A기업 매출액 감소↓ → 고용유지

회사가 갑자기 어려워져 직원들과 함께 할 수 없는 상황이지만

감원 없이 일시적인 휴업·휴직을 하면 사업주에게

→ 1일 최대 6만 8100원 × 180일 지원

Q2. 어떤 상황에서 지원금을 받을 수 있나요?

(이전에는)

① 회사 전체 노동시간의 20%를 줄이거나

② 1개월 이상 노동자분들이 휴직하거나

(이제는)